OFFENE STELLEN
Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d)
Du hast Lust auf einen fair bezahlten, sicheren Job mit Sinn? Werde Teil der Hygge Betreuungsfamilie und unterstütze ein junges und dynamisches Unternehmen.
An unserem Standort in Leverkusen stellen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) ein.
TELEFON
0214 8201 7777
Deine Aufgabenbereiche:
Recruiting begleiten:
Du verantwortest den gesamten Bewerbungs- und Einstellungsprozess - von der von der Kommunikation mit den Bewerbern b is hin zum erfolgreichen Onboarding neuer Mitarbeiter.
Personalbetreuung:
Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter bei allen personalrelevanten Fragestellungen und führst Probezeit-, Entwicklungs- und Personalgespräche.
Datenpflege:
Im Rahmen deiner Tätigkeit erstellst du Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und weitere Personaldokumente. Gleichzeitig pflegst du unsere Personalakten und hältst die digitalen Unterlagen immer auf dem neuesten Stand.
Entgeldabrechnung:
Du unterstützt die termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung durch eine sorgfältige Vorbereitung und Bereitstellung aller relevanten Informationen.
Zusammenarbeit koordinieren:
Als Personalsachbearbeiter/in arbeitest du eng mit internen Fachbereichen sowie externen Praxispartnern, wie beispielsweise Rechtsberatungen oder Dienstleistern, zusammen.
Was wir dir bieten:
flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag:
Genieße die Freiheit, deine Arbeitszeiten individuell zu gestalten und somit eine optimale Balance aus Arbeit und Freizeit zu finden.
30 Tages Jahresurlaub:
Deine Erholung ist uns wichtig, denn nur so kannst du mit voller Energie in deine Aufgabenbereiche starten.
attraktive Vergütung:
Neben einer attraktiven Vergütung und verschiedene Benefits, erwarten dich bei uns Firmenfeiern und moderne Arbeitsbedingungen.
ein Job mit Herz in einem tollen Team:
Arbeite in einem engagierten und herzlichen Team, das sich leidenschaftlich für die Betreuung und Versorgung unserer Kunden einsetzt - bei flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten:
Nutze unsere zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten zu erweitern und dich fachlich weiterzuentwickeln.
Das solltest du mitbringen:
eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
erste Erfahrungen im Personalwesen und idealerweise gute Kenntnisse in der Personaladministration
Grundwissen im Arbeitsrecht oder die Lust, dir benötigtes Wissen anzueignen
eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Auffassungsgabe
Engagement, Teamfähigkeit und ein lösungsorientiertes Denken
die Motivation, gemeinsam mit der Hygge Betreuung zu wachsen
sicherer Umgang mit MS Office
Hygge Betreuung steht für neue Wege in der Versorgung hilfebedürftiger Menschen und bringt vor allem eines mit: ausreichend Zeit für Kunden. Werde Teil eines jungen Unternehmens und verhelfe uns, ein neues Konzept in der Pflegelandschaft zu etablieren.
Wir freuen uns auf ein Kennenlernen – und auf Dich!